1月26日上午，人事处/老干部处召开班子民主生活会，学校党委常委王培光出席会议。

会上，人事处/老干部处处长孙胜存代表班子作对照检查发言，汇报了2016年民主生活会整改措施落实情况和此次民主生活会会前准备工作，重点查摆了在学习贯彻落实党的十九大精神、理论学习和人事工作等方面存在的问题，剖析了问题原因，并提出整改措施。随后，班子成员之间开展了批评和自我批评。

督导组成员、校长办公室主任郑保平同志对民主生活会进行了点评。她指出人事处/老干部处领导班子民主生活会准备工作非常充分，通过广泛征求意见、到各教学单位进行座谈等方式，在民主生活会各个环节做的很到位。班子成员之间的批评与自我批评认真坦诚，本着对班子、对个人负责的态度，自我批评开门见山，相互批评开诚布公，营造了班子和谐、团结、务实的良好氛围。查摆问题具体准确，问题根源分析深刻，整改措施也比较切实可行，体现了即知即行的态度和真抓实干的整改决心。

党委常委王培光指出，人事处/老干部处班子是一个团结奋进、谋事干事的班子。本次民主生活会结合工作实际深入查摆问题，开展批评与自我批评真诚中肯，是一次自我检查、自我完善、自我提高的过程。希望人事处/老干部处能够认真贯彻落实党中央和学校党委的各项要求，加强自身建设，进一步增强凝聚力和战斗力，以严和实的精神落实整改事项。

最后，人事处/老干部处处长孙胜存代表班子作表态发言，人事处/老干部处将从学校发展的大局出发，以“放管服”改革为契机，深化人事制度改革，着力加强人才队伍建设，争取开创人事人才工作新局面。